两年前从马来西亚来新加坡工作的张如水（中），在慈济官网登记表示自己有意愿成为志工后，便收到邀请前来人文茶会。（摄/ 伍书永）
张如水两年前从马来西亚来新加坡工作，想利用周休参加公益服务，就上网搜寻，并通过慈济官网报名志工服务。不久后，他收到参与人文茶会的邀约。刚开始，由于还不熟悉慈济，他心中有点顾虑，但最终还是鼓起勇气来了。
2023年7月22日，东区志工在静思堂举办了新进灰衣志工与大德人文茶会，旨在让新发意志工和大众深入认识慈济志业，了解“志工”的意义与价值，也为资深志工提供与大家分享交流的机会。
东区在静思堂举办了新进灰衣志工与大德人文茶会。育苗团队成员与新发意菩萨欢聚一堂，气氛温馨融洽。（摄/ 伍书永）
培育新苗 茶叙欢聚
在过去，当会众加入成为灰衣志工之后，就回归到所属社区的协力组，由协力组长跟进关怀与陪伴。然而，社区协力组长的勤务涵盖面广且杂，既要紧跟会务推展的脚步，肩负各项志业活动的执行、动员职责，同时还要直线关怀、陪伴与培养组员，任务繁重之下，难免有顾此失彼的时候。
新进志工就如新苗，需要土壤、阳光、水分和空气等适宜的条件，细心呵护，才能茁壮长大，成为大树。为了更好地持续陪伴新进志工，2023年2月志工会务发展室推出“茁壮新苗，预见蓝天”计划，设立“育苗团队”加强对新进灰衣志工和会众的关怀与保温陪伴，鼓励社区内的资深志工，包括慈诚、委员及非社区组长的功能干事们，共同承担“育苗”工作，传承经验，同时减轻协力组长的负担。
茶会一开始，通过有趣的破冰游戏，让整个佛堂开始充满欢笑声，彼此的隔阂逐渐被打破。（摄/ 伍书永）
随着儿歌《当我们同在一起》旋律响起，人文茶会的破冰游戏开始了！众人搭着肩膀围成圈，每唱到特定字句，就要马上掉过头来，搭上另一为伙伴的肩膀。趣味小游戏让整个佛堂充满欢声笑语。接下来，志工演绎一曲手语团康《认识您真好》，大家跟随节奏跳起来，陌生感迅速融化，也为茶会掀开序幕。
志工演绎一曲手语团康《认识您真好》，为整场茶会掀开序幕。（摄/ 伍书永）
慈善环保 学习力行
茶会以“悲智双运入人群，地球永续我力行”为主题，重点介绍慈济慈善志业理念，以及环保生活化的重要性。组长林志华简明扼要地阐述了四大志业，随后就进入小组讨论环节。
小组桌长由育苗团队成员承担，成员们平日活跃于各类慈济活动，分享参与慈善访视的经验与心得，而新进志工和大德也把握机会提问与发表意见，讨论氛围很是热烈。
小组讨论环节，志工分享参与慈善访视的历练与心得，新进志工和大德把握机会提问，增加对慈济的认识。（摄/ 伍书永）
随后一出风趣短剧的呈现，透过祖孙三代的对话，生动演绎了5R环保理念，即拒绝使用(Refuse)、减少使用(Reduce)、重复利用(Reuse)、修复再用(Repair)和循环使用(Recycle)，如何在日常生活中得以贯彻。
“慈济环保在教育，5R有心就不难！”短剧中孙女巧妙地用数来宝的方式，传达了环保理念，引起了阵阵喝彩。这部短剧的编剧是环保干事蔡伟中，他认为以幽默有趣、贴近日常生活的方式介绍环保，更容易让人印象深刻。
志工赖晓梅则分享了在日常生活中如何践行5R原则，如出门携带环保餐具、拒绝使用一次性用品、节约用水和电，明智地区分“想要”和“需要”，过简单知足的生活，反而会获得更大的快乐。
透过祖孙三代的对话，生动演绎了5R环保理念如何落实在生活中，更穿插了慈济的环保讯息，让观众不禁拍手叫好。（摄/ 伍书永）
入群见苦 有做有得
张如水两年前来新加坡工作，想利用周休做公益，就上网报名参加慈济志工。不久后，他收到参与人文茶会的邀约，鼓起勇气前来与会。在小组讨论中，张如水逐渐认识到，在帮助他人的同时也在帮助自己。他期许通过助人的过程，让自己的人生变得更加丰富和有意义。
徐玉珠与慈济结缘已有二十余年，作为一名牙科护理人员，她经常支援各类牙科义诊活动，也曾参加过慈济牙科义诊服务，却因种种因素而没有真正投入社区志工，对慈济理念也不太了解。
直到去年，协力组长苏美赪力邀之下，她开始参加社区活动，并参与了去年十二月的“静思法髓妙莲华”经藏演绎。亲身投入慈济活动，让徐玉珠大开眼界，“做中学，学中觉”。她开心地表示：“美赪师姊很关怀我，总是邀约我参加活动，她是我学习的好榜样！”
黎慧玲多年前从马来西亚来到新加坡工作，住在淡滨尼，她曾参与两次慈善访视，让她认识到新加坡的另一面：“很惊讶在新加坡如此富裕的国家，竟然还有黑暗的角落。”
这让她更深刻地理解了“因病而贫”的道理。黎慧玲很敬佩证严上人在慈善志业的经营，她也渴望通过善行来回馈社会，因此选择来参与慈济，希望获取更多经验与启发。
慈济活动 菩萨训练场
慈济基金会（新加坡）执行长刘瑞士欣然表示，看到这么多新进志工聚在一起，深入了解慈济的使命和工作，让他感到很欢喜，也深感能参与慈济，是一件很光荣的事，因为慈济所做的都以利益众生为出发点。他期勉众人认清人生方向，踏实前行，修好自己的同时，也能去帮助别人。
这次人文茶会共有61位灰衣志工、新进志工和民众莅临出席，共动员了93名工作人员，大家以诚与情来陪伴，让活动顺利进行。
负责餐食的生活组志工精心准备丰富的茶点，暖心暖胃，让人倍觉温馨。（摄/ 伍书永）
人文茶会的协调罗燕婷热情地表示，希望这次人文茶会过后，新进志工和会众更认识慈济，接下来资深志工可以继续邀他们参与各类活动，帮助大家逐渐融入慈济大家庭。
首次承担协调的她分享道，办活动时认识到自己还有很多方面需要学习，所幸过程中有资深的组长团队陪伴与传承经验，让她能够从做中学。
这次活动的策划与执行由本届培训本愿志工团队承担，让众人从实作中了解慈济四合一架构的运作，包括不同功能勤务内容以及如何动员与协调，通过合和互协，让活动圆满举办。这也是慈济发掘与培育人才的方法，人带人的过程是经验的传承，也是慈济理念的实践。更希望他们在受证成为慈诚委员后，能够勇于承担社区勤务，让慈济志业能永续发展。
毕业慈青陈倩雯尽管在慈青时期已经在活动流程组付出，但从这次承担仍汲取了许多经验。陈倩雯说：“原来在活动组都要能一心二用，比如要一边计时，一边控流程，一边安排下一个活动等，需要同时处理多项繁琐但关键的细节。”
毕业慈青陈倩雯承担流程组的过程中，体会到同时处理多项任务所带来的挑战。（摄/ 伍书永）
除了技术层面，陈倩雯也深刻认识到活动流程组背后的工作通常是在幕后进行的，很难直接与与会者交流，但每一步都需要用心去完成。正如资深活动干事潘佩汶所告诉她的：“办活动时，要确保活动流程进行流畅，才会让人人欢喜，这就是我们的功能，也让我们与每个人结一分好缘。”
这个星期天，众人以茶会友，在忙碌的生活中把心情沉淀，体验慈济人文精神，期待聚集更多善的行动力。
会后全体参与者合照，希望团队的诚与情，让新发意志工在团队的陪伴下，茁壮成长，发挥善的行动力。（摄/ 伍书永）
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